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新聞01

© Reuters. 谷歌(GOOG.US)推遲部分員工獎金發放 或爲分攤成本 智通財經APP獲悉，據報道，谷歌(GOOG.US)的管理層將推遲發放部分員工的年終獎金，因爲該公司正朝着永久推遲發放獎金的方向發展。據悉，過去幾年，谷歌的員工都是在1月份拿到全額獎金。不過，谷歌將在本月向符合條件的全職員工支付80%的獎金，剩下的20%將在3月或4月支付。在4月份(即第二季度)進行獎金發放可能使該公司能夠分攤成本。 谷歌在給員工的備忘錄中稱1月份的獎金爲“預支”。該公司管理層表示，由于員工評估體系的“過渡”以及未來獎金發放時間的改變，這將是一次性的改變。該公司在備忘錄中表示：“2023年之後，全額獎金將在3月份發放。” 谷歌的一位發言人在電子郵件中表示：“這一一次性80%的獎金預付款已于2022年5月廣泛告知員工，並在此後的溝通中廣泛告知，這是我們向新的績效管理時間表過渡的一部分。” 谷歌首席執行官Sundar Pichai試圖在避免大規模裁員的同時降低成本。與大型科技同行Meta(META.US)、微軟(MSFT.US)和亞馬遜(AMZN.US)不同，谷歌的母公司Alphabet(GOOGL.US)迄今爲止沒有大幅裁員，而是專注于淘汰落後的産品和團隊。上周，Alphabet旗下的Verily健康科學部門表示將裁員15%，約240人受影響。該公司還削減了機器人部門Intrinsic的員工。 在2022年下半年，Alphabet取消了下一代谷歌Pixelbook筆記本電腦，削減了對Area 120內部孵化器的資金，並表示將關閉數字遊戲服務Stadia。Sundar Pichai在9月份表示，他希望公司的效率提高20%。 與此同時，谷歌一直在改革其業績評級體系。據此前報道，該公司最近公布了新的細節，顯示更多的員工將更容易落入評級較低的類別。員工們表示，他們擔心這可能會被用作在不裁員的情況下減少員工人數的一種方式。員工們還對獎金發放的最新變化表達了擔憂。一些人表示，他們不知道部分延期，並說他們在試圖尋找答案時幾乎沒有得到內部幫助。 Alphabet將于2月2日公布第四季度財報。根據Refinitiv的數據，分析師預計該公司營收較上年同期增長不到2%，每股收益預計將從1.53美元降至1.18美元。

新聞02

© Reuters. 威瑞信Q4利潤符合預期 2023年利潤指引低於預期 格隆匯1月24日丨威瑞信第四季度營收353億美元，高於預期的252.2億美元；調整後每股盈餘1.19美元，符合預期。公司預計2023年調整後每股盈餘4.55-4.85美元，低於預期的4.97美元。

新聞03

© Reuters. 招商港口(001872.SZ)：12月集裝箱業務量同比增26.3%、散雜貨增92.6% 格隆匯1月13日丨招商港口(001872.SZ)披露2022年12月業務量數據，2022年12月，集裝箱總計1383.4萬TEU，同比增長26.3%；散雜貨總計9743.8萬噸，同比增長92.6%。 2022年1-12月，集裝箱總計約1.46億TEU，同比增長6.9%；散雜貨總計約7.4億噸，同比增長20.6%。

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